Die Nussbaum Parking GmbH ist ein führender Hersteller maßgeschneiderter Auto-Parksysteme. Als Teil der Nussbaum Automotive Group entwickeln, produzieren und vertreiben wir am Standort Markranstädt (bei Leipzig) mit mehr als 135 Mitarbeitern innovative und nachhaltige Lösungen für den Einsatz in der ganzen Welt.

Zur Erweiterung unserer bundesweiten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Monteure im Außendienst im Maschinen- und Anlagenbau (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Montage und Inbetriebnahme von Parksystemanlagen bei Kunden
  • Wartungen, Inspektionen, Service und Reparaturen von Parksystemen
  • Funktionsprüfung gemäß den vorgegebenen Prüanweisungen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene, fachbezogene Berufsausbildung (z.B. Anlagenelektriker/in, Industriemechaniker/in, Schlosser/in, o.ä.)
  • Kenntnisse im Stahlbau, der Mechanik und im Elektrobereich
  • Führerschein Klasse B
  • Grundkenntnisse in Englisch
  • systematische und genaue Arbeitsweise, Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
  • freundliches, sicheres Auftreten und Kundenorientierung

Wir bieten:

  • Ansprechende und herausfordernde Tätigkeit mit der Möglichkeit zur Selbstverwirklichung in vielseitigen Projekten
  • Flache und teamorientierte Hierarchien sowie kurze Entscheidungswege
  • Ein internationales Unternehmensumfeld
  • Leistungsorientierte und attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Gute Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung bitte per E-Mail an: cornelia.hammer@nussbaum-parking.com

Bei Rückfragen erreichen Sie Frau Hammer unter der 034205/ 93-302.

Wir freuen uns auf Sie!

Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Parkens.

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Informationspflicht bei Bewerbungen (Art. 13 DSGVO)

Wir speichern die uns von Ihnen überlassenen Daten ausschließlich im Rahmen des Bewerbungsverfahrens und verwenden diese nicht für andere Zwecke als zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung (Art. 88 DSGVO in Verb. mit § 26 BDSG-neu). Wenn Ihre Bewerbung erfolgreich ist, werden die Daten ab dem Zeitpunkt der Einstellung Bestandteil der Personalakte, in dem Fall der Ablehnung, heben wir diese aus Gründen des AGG (§ 15 Abs. 2) für die Dauer von drei Monaten auf und vernichten bzw. löschen sie anschließend entsprechend der DSGVO. Sie haben das Recht aus Art 13 DSGVO auf Auskunft, Berichtigung, Löschung, Einschränkung, Wiederspruch, Datenübertragbarkeit, Beschwerderecht bei der zuständigen Aufsichtsbehörde. Sollten wir Ihre Daten nicht verarbeiten dürfen, ist eine Bearbeitung Ihrer Bewerbung nicht möglich.